In september 2022 startte de StAZ met de eerste gratis activiteiten rondom duurzame inzetbaarheid voor ziekenhuis- en revalidatiecentrummedewerkers. In deze periode hebben we veel mooie activiteiten aangeboden, veel mensen bereikt en vele successen gezien. Maar we hebben ook lessen geleerd over hoe het beter kan. Al deze nuttige informatie hebben wij meegenomen in de planning en uitvoering van de activiteiten in het nieuwe seizoen, voor een geoptimaliseerd aanbod voor zorgmedewerkers. Maar eerst kijken we terug met een handige factsheet: wat waren de highlights en wat hebben we geleerd?
Overwegend tevreden deelnemers
In de resultaten zien we terug dat ruim 72% van de deelnemers de meerwaarde van de activiteiten met goed tot uitstekend waardeert. De meest positief scorende activiteiten zijn intervisietrainingen, mantelzorgondersteuning en de dialoog/het goede gesprek. Deze activiteiten zien we dan ook terug in dit nieuwe seizoen van duurzame inzetbaarheid, gestart in april 2024.
Duurzame inzetbaarheid steeds bekender
Dankzij de verschillende gratis activiteiten van de StAZ, komt het gesprek over duurzame inzetbaarheid beter op gang. Zo blijkt dat onderwerpen rondom duurzame inzetbaarheid beter te adresseren zijn, zijn medewerkers beter in staat een gezonde werk-privébalans te creëren en te behouden en doen deelnemers aan de activiteiten nieuwe kennis en vaardigheden op.
Huidige activiteiten
Wil je graag meer weten over wat de StAZ op dit moment aanbiedt rondom duurzame inzetbaarheid? Neem dan een kijkje op de Duurzame inzetbaarheid pagina.
