De StAZ zet actuele thema’s uit de arbeidsmarkt op de kaart en streeft naar een aantrekkelijke ziekenhuisbranche met medewerkers en organisaties die fit zijn voor de arbeidsmarkt.
DUURZAME INZETBAARHEID
Als zorgprofessional heb je met behoorlijk wat uitdagingen te maken en is het soms moeilijk een goede werk-privébalans te vinden.
StAZ zet zich in voor een gezonde en vitale arbeidsmarkt.
Wil je zelf aan de slag met duurzame inzetbaarheid?
Bekijk hier de informatiepagina’s over de verschillende thema’s binnen duurzame inzetbaarheid, zoals veiligheid, nachtwerk, de menotransformatie en werk, het goede gesprek en meer.
Duurzame inzetbaarheid
Duurzame inzetbaarheid
Duurzame inzetbaarheid
Instrument
Hoe staat de arbeidsmarkt in zorg en welzijn er in 2025 voor? Hoeveel mensen stromen in en uit? Wat laten de cijfers zien over ziekteverzuim? Hoe ervaren medewerkers hun werk? En welke bredere ontwikkelingen spelen daarnaast een rol, zoals technologie, werkdruk, duurzame inzetbaarheid en de komst van nieuwe generaties op de werkvloer? Met deze trendrapportage voor de sector zorg en welzijn brengt het AZW-programma de belangrijkste ontwikkelingen en laten we zien hoe de arbeidsmarkt zich naar verwachting zal ontwikkelen.
Een samenwerkingsverband van sociale partners in de branche ziekenhuizen